石黒　今日は奥様の律子さんとご子息の卓也さんにも同席いただいています。ここまでお話を聞いていかがですか？
 
足立（律）　人口がどんどん減っていく中でも会社が存続していけるように、新しいことに目を向けるのはとても大切なことだと思います。
 
足立（卓）　これからも技術力のある会社であり続けたいので、私も競争力の維持に貢献したいですね。
 
足立（一）　卓也は子どもの頃から大学まで海外暮らしだったので、日本語よりむしろ英語の方が得意なぐらいなんですよ。ですから、最初は難しい面もあったと思います。でも、この春には電気整備士の資格も取得し、今では周りの従業員にすっかり溶け込んで、堂々とやってくれていますよ。
 
石黒　それは頼もしい限りです！　自動車業界に限らず、今は若手の人手不足が叫ばれていますよね。御社では人材獲得のために何か取り組んでいますか？
 
足立（一）　弊社では従業員が一緒に働きたい人を引っ張ってきてくれるんです。推薦を受けて、我々が声をかけに行きます。幸いにも、実力のある方たちや整備資格保有者が何人も来てくれて、すごく助かっていますね。20代や30代の若手も多いんですよ。
 
石黒　実力ある従業員の方々と共に歩まれてきた御社の今後の抱負についてお聞かせください。