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経営者インタビューEXECUTIVE INTERVIEW

小児から高齢者まで幅広く対応
その人らしさに寄り添う訪問看護

 
 
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嶋 お母様との経験が、今の理念につながっているんですね。
 
池田 はい。だから私たちは、「1日の質の最大化」を大切なテーマにしています。病気や障害があったとしても、その方の人生までが病気になるわけではありません。大切にしてきた暮らし、好きな人、好きな場所があって、大切にしている時間があります。私たちは、一人ひとりの思いを尊重し、ご家族にも安心していただける看護を目指しています。「好きな人と、好きな場所で、あなたらしい毎日を」。その思いを胸に、一人ひとりの「今日」に寄り添う訪問看護を届けたいんです。
 
嶋 私の父も、亡くなる前は訪問看護の皆さんにお世話になったんです。父が身内には話せないことにも耳を傾けてくださる姿を見て感銘を受けました。私も父に伝えられなかった言葉があって心残りです。ですから、池田代表の思いにはとても共感します。
 
池田 ご利用者様にも、ご家族にも、できる限り後悔を残してほしくありません。私たちが「こうしたほうがいい」と決めるのではなく、「どんな時間を過ごしたいのだろう」「ご家族は何を大切にされているのだろう」と考え、その思いを一緒に形にしていくことが大切だと思っています。
 
嶋 医療的なケアだけではなく、その方の人生そのものに寄り添うということですね。ほかに、ステーションとしての強みはありますか?
 
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池田 ご高齢の方はもちろん、小児、精神科領域、ターミナルケアまで、幅広い在宅看護に対応しており、24時間対応の体制も整えています。スタッフそれぞれの経験や得意分野を生かして連携することで、多様なニーズに応えられることも私たちの強みです。ただ、どのようなケースであっても一番大切にしたいことは変わりません。ご利用者様の持つ思いや価値観、ご家族が抱えている不安に耳を傾けることです。
 
嶋 医療的なケアだけでなく、心の支えになることも訪問看護の大切な役割ですね。
 
池田 ご利用者様に笑顔になっていただくためには、まず私たち自身が前向きに仕事を楽しむことも大切です。最後に「あなたに会えてよかった」と思っていただけるような存在でありたい。一人ひとりの「今日」に寄り添い、その一日の質を少しでも高める。その思いを、スタッフみんなで共有していきたいですね。
 
嶋 お母様への思いから始まったものが、「1日の質の最大化」という理念となり、スタッフの皆さんが同じ方向を向くための言葉になっているんですね。Nexneer訪問看護ステーションさんが、これからどのような看護を届けていかれるのか、楽しみにしています。
 
 
 
「仕事を楽しむ」とは‥
私のモットーは、「人生を楽しむこと」です。よく食べ、よく学び、よく寝て、よく遊び、よく仕事をして、よく笑う。毎日を大切に、人生そのものを楽しむ。そうすることで、仕事も自然と楽しくなっていくと思っています。
(池田 賀津江)
 

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