タグ：企業

• すわ！　ダイナミック・プライシング　～一物一価の時代は終わるのか～ 筆者は学生時代、帰省で郷里までの航空券を買うたび、料金の上がりぶりに憤ったものだった。「この時期に足もとを見て値上げするとは何事か。ほうっておいても客がくるときは安くして社会に還元して、客が少ないときに値上げして利益を確保するのが真っ当なやり方じゃないか！」というのが当時の言い分だった。

• 企業の成長には何が必要か？ vol.4　経営トップの覚悟が企業を成長させる 時代の変化に対応して成長し続ける企業にはどんな特徴があるのだろうか。「一般社団法人すごい会議」のメンバーで、デルフィーコンサルティング株式会社の代表取締役を務める久保田記祥氏に、同社のサービスの手法も交えて、企業成長に必要な要素を語ってもらうインタビューの最終回。

• 企業の成長には何が必要か？vol.3　意思決定を繰り返して目標に近づく 時代の変化に対応して成長し続ける企業にはどんな特徴があるのだろうか。「一般社団法人すごい会議」のメンバーで、デルフィーコンサルティング株式会社の代表取締役を務める久保田記祥氏に、同社のサービスの手法も交えて、企業成長に必要な要素を語ってもらうインタビューの第3回目。

• 企業の成長には何が必要か？vol.2　コンテキストを変えて、社内をポジティブにする 時代の変化に対応して成長し続ける企業にはどんな特徴があるのだろうか。「一般社団法人すごい会議」のメンバーで、デルフィーコンサルティング株式会社の代表取締役を務める久保田記祥氏に、同社のサービスの手法も交えて、企業成長に必要な要素を語ってもらうインタビューの第2回目。

• 企業の成長には何が必要か？vol.1 解釈するのではなく、真剣に目標達成を考えるべき 日本では毎年、数万社が起業し、それと同じくらいの数の企業が廃業していると言われる。では、時代の変化に対応して成長し続ける企業にはどんな特徴があるのだろうか。数々のクライアントの支援を行い、多くの実績を残してきた「一般社団法人すごい会議」のメンバーで、デルフィーコンサルティング株式会社の代表取締役を務める久保田記祥氏に、同社のサービスの手法も交えて、企業の成長に必要な要素を語ってもらった。

• SDGs待ったなし！「持続可能な開発」に取り組め～差別化戦略はCSRからCSVへシフト～ 11月8日現在、政府の肝煎りで第1回の公募が行われている企業および団体への表彰制度がある。「ジャパンSDGsアワード」だ。応募の〆切は11月21日。その後、SDGs推進円卓会議による選考を経て「SDGs推進本部長（内閣総理大臣）賞」と「SDGs推進副本部長（内閣官房長官及び外務大臣）賞」が、12月下旬に表彰される。

• オルタネイティブな社員旅行のススメ 皆さんの会社に、社員旅行の習慣はありますか――？　1990年代は多くの会社で恒例行事となっていた社員旅行ですが、2000年代に入って以降、実施する会社は激減。その背景には、経費削減や、社員が行きたがらないといった様々な理由があるようです。

• ＧＷとボランティア ～企業に支援のメリットはあるか～   ◆今年は5連休or12連休？    　ゴールデンウィークの季節である。2015年はカレンダー通りなら5連休にとどまるが、思い切って間を埋めることができれば12連休となる。 　社

• 炎上か、ブランディングか ～企業はソーシャルメディアを使いこなせ～  ◆2015年、CMOの役割が注目される 　「生活者が商品やサービスを選択する"生活者主導の時代”がますます加速する。企業はそれに沿ったマーケティング手法を改

• 忘れられないあの名前   忘れられないあの名前 ～有名企業にネーミングセンスをあやかる～     　命名というのは責任重大だとつくづく感じる。たとえば、最近は子供の名前も実に個性的というか、キ