濱中　これだけ働きやすい環境が用意されていたら、未経験の方でも気軽に仕事を始めやすそうですね。
 
境（貴通）　実際、入社する人の大半が未経験の方ですよ。最初は研修として助手席に乗って配送を一緒に回ってもらうことになっていて、体験後は「明日から仕事をしたい」と前向きに言ってくれる人も多いですね。
 
境（貴法）　配送センターごとに、スタッフで協力し合える体制を築いています。新人さんが100個の荷物を任されたとしても、同じセンターのメンバーがカバーするので、1日で仕事を終えられますよ。
 
濱中　仕事の負担が1人に集中しないように、皆さんで連携されているんですね。人数も今後さらに増え、事業も拡大されることと思います。今後の展望をぜひ教えてください。
 
境（貴通）　大型トラックを導入して、大手物流会社さんのセンター間を行き来する輸送にも挑戦もしたいと思っています。そのためには、リーダー育成も必要だと考えているので、リーダーを任せるべき人材を見極めているところです。
 
濱中　人の見極めが一番難しいですよね。私もコーチ経験があるので、よくわかります。どのような人材を求めていらっしゃいますか。